1>对引进的院士给予1000万元的项目资助和300万元安家费，配备工作助手和工作用车。
2>对引进的国家“千人计划”专家，给予500万元到1000万元的创新创业项目资助；
3>对引进的国家杰出青年科学基金获得者、教育部“长江学者奖励计划”特聘教授、中科院“百人计划”A类人选，优先入选我省“院士后备人选支持计划”，给予300万元到500万元的项目经费支持。
对顶尖人才和团队的引进，实行“特事特办、一人一策”
1>每年遴选50个高层次人才、高技能人才，对其创办的科技型小微企业进行重点扶持；资助优秀创业项目，对获得创业大赛奖项的人才项目给予资助，国家级大赛奖项的给予20万以下资助，省级大赛奖项的给予10万以下资助。
2>建设创业孵化基地200家，建设博士后站300家，对符合条件的留学人员创业园和创业孵化基地，最高可给予一次性补助200万元。对新设博士后站10万元资助。以中国南昌人力资源服务产业园为龙头，建立5个省级人力资源服务产业园，知名大型人力资源服务企业可“先开业后办证”入驻我省。
3>启动实施“双千计划”外专项目，对入选的外国人才给予每人20万元至300万元的项目资助；畅通来华签证渠道，对在我省工作的外国高层次人才，可办理或变更为R字签证（人才签证），签证有效期可延长至5年或10年，可多次入境，每次可停留180天。本人愿意在赣定居的，经外国人才主管部门认定，由公安机关办理《外国人永久居留证》。来赣外国人才配偶及子女，可在就业、社会保险、医疗、就学等方面享受绿色通道和优质服务。
“双千计划”：
2017年11月，在省委省政府主要领导的高位推动下，举全省之力启动实施了引进培养创新创业高层次人才“千人计划”，即省“双千计划”。这是江西目前最高层次的人才工程，计划用5年左右的时间，面向省外和国（境）外，引进1000名左右“高精尖缺”优秀高层次人才和100个左右高层次创新创业团队，面向省内重点培养1000名左右高层次人才。预计5年投入经费20亿元，其中对人才的资助最高达300万元，引进类人才还可提取其中30%用于改善个人生活条件，对团队的资助最高达800万元。
“洪城特聘专家”：江西省外具有国际国内行业领先水平的海内外高层次人才，年龄一般不超过55周岁。
专家待遇：2018年“洪城特聘专家”除享受项目招聘单位提供的薪酬、科研配套经费、交通住宿补助等待遇外，由市政府奖励每名洪城特聘专家30万元，由市财政局依据市人社局和市科技局考核结果分两次（每次15万元）拨付给招聘单位。
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